我们如何成长和变更？在这个进程中,烦恼的人生(2)，咱们的九型性格是如何支撑我们的？下面的九个故事全体是实在的 － 代表了九型性格赞助人们成长跟改变的不同方法。这些故事有两个独特点：（1）相干的个人应用他们的教训并抉择从中学习和成长，（2）在这个过程中九型性情为他们供给了极其可贵的观点。

　　当你浏览这九个故事的时候，请问本人下列问题：我充足利用了提供应我的用于个人成长和发展的那些机遇了吗? 我怎么在工作中表示出最佳?如何应用九型性格方式取得胜利?

　　故事（九）

　　Bruce, 42岁，在离开他的工作之前作为一名公务员为联邦政府工作了将近了20年。在那段时光里，他一直失掉晋升，从个人奉献者到主管，最后升为名目经理。Bruce现在是一位对于组织机构变革课程的学员。在把他自己先容给其余15位学员的时候，Bruce说他最近分开了在政府部门的差事和正在上课来帮助他决定下一步盘算从事什么职业。很多其他学生都不知道为什么Bruce在这么年青的时候离开政府工作，但是人们对他还不够懂得甚至于没人问他。

　　在课程期间，Bruce给其别人的感到好像是随和和轻松的，而同时又是牢靠和权威的。上课的时候，导师把九型性格作为一种帮助学员进步他们对自己的懂得才能和改良他们人际沟通后果的工具。在四个小时的对九型性格体系的介绍中，尽管大部门学员找到了自己的性格类型，但是Bruce不肯定自己是哪一品种型，他在三号，六号和九号之间彷徨着。导师也不断定Bruce的类型。只管Bruce存在在大部分九号身上所能看到的和气和沉着，但是很显明，要清楚地陈说他的观点和态度时，他毫无问题。此外，他看上去并不防止摩擦；实际上，他好像欢送矛盾作为一种将问题摆到桌面上来的方式。无论是他仍是其他某个人以一种激烈的或豪情的方式抒发恼怒都是真实的。

　　随后导师对Bruce进行了一个私家的九型性格测试，向他提出了各种各样的问题，这些问题通常会解释一个人的性格类型。在测试的过程中，他们两人都判断Bruce是一位真正的九号。然而，导师觉得怀疑的是Bruce并不像大多数的九号，他仿佛能够很轻松地表白出有争议的主意和参加到剧烈的抵触中。当她问Bruce他是否能向她说明一下他的这种性格偏向时，他讲述了下面这个故事：

　　四年前，我在我的公务员职位上做得很好 － 我爱好这份工作，很少有起伏，和每个人都相处的很好，得到了很好的工作表现评语，并且打算在这份工作上始终干到退休。而后我就发明了我的部分中存在着一些重大的不道德的购置行动。这关涉到大笔的资金,助人型，偷盗行为在一些经理旁边广泛存在着。在当时，我不晓得该做什么。我很可能是最后一个将大家举报的人，但是我的良心使我收到了极大的煎熬。我吃不下,二号助人型人典型案例自述，睡不着，所以在我妻子的支持下，我决议攻破陈默去威望部门告发。那是我终生中的最艰巨时刻，但是我挺过来了，并且现在我变了一个人。

　　我不被容许告知你更多的细节，然而他们让我早点退休，而且他们为我支付了上这个课程的用度作为我离任协定的一局部。这原来是我毕生中最蹩脚的一段时光，但是当初已经证实是最好的一段时间了。

　　Bruce的例子为我们提供了一个极好的例子，它阐明当人们抗衡和迎接使他们面临最大胆怯的挑衅时，他们可能做出重大的转变。

　　论断

　　各种不同的情况为我们提供发展和变化的机会。有时候苦楚的阅历使我们学会迎接挑战，另一些时候，我们从快活的境遇中获得发展，例如恋爱和有了孩子。我们也许会从一直增加的意识或从一次一般的相遇中得到成长。当你处于一种艰苦的境况时，通常很丢脸到机会的影子。

　　碰到这样的情形时，下面的思维兴许会辅助你：

　　设想一来世界上的每个人都受到你的启示,七号活跃型性格人的销售技巧要点。他们都是你的老师，他们每个人只是在做准确的事件教你完善的理智之举，完美的耐烦和完美的同情。

　　我们成长的机会是丰盛的。问题是当机会产生的时候我们是否能看到他们并充分利用他们。

　　盼望这九个故事可以真正给你带来启发，真挚祝愿你有个美妙的人生.

本文网址：http://www.jiyifa.com/jiuxingrenge/yunyong/24978.html

相关阅读：3号和4号的区别