◆ 欣赏他们的创意\观察力及有深度的感情。
◆ 不要强迫内向的“4”去交际。
◆ 接受及认同他们的感觉及情绪，但要诚实告诉他们这些感觉及情绪如何影响您。
◆ 鼓励他们当感到被攻击时，先多找些资料而避免不必要的误会。
◆ 时常向“4”表达欣赏。
◆ 切忌批评“4”，因会带羞愧的感觉。
◆ 对他们需要处理及表内心感受，持一个明白体谅的心。
◆ 只要在他们叫您帮他们减少困难时才去帮助他们，不要主动去做。
◆ 告诉他们若时常受他们的脆弱情绪控制是极不健康的。
◆ 对他们的计划，不要提供“粗略”的解决方法。
 

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