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领导力黄金规则:吸引力法则

编辑: 路逍遥 关键词: 吸引力法则 来源: 逍遥右脑记忆

吸引力法则是快速提升领导力的一条重要法则,许多成功人士都能非常熟练应用此法则,以迅速提升自己的生命能量。像牛顿、爱因斯坦、卡耐基、培根、比尔·盖茨等伟人,他们灵活应用此法则,在短暂人生中创造了非同寻常的事业。在当今社会,有的人财富比我们多出100倍的人?有的人比我们多出1000倍?有的人比你多出10000倍?为什么会如此不公平呢?上帝在造就人的时候,其实是相当公平的,一样的躯体,一样的大脑,一样的时间,你每天所能支配时间为24小时,比尔·盖茨并没有享受任何特权,每天会拥有48小时,为什么基本条件都是一样,而结果则有如此大的差异呢?说到底只有一样东西是存在根本差异的,那就是每个人大脑里所装的思想存在差异。为了便于大家更好地掌握吸引力法则的原理,先跟大家谈一个与此法则有密切关联性的重要定律。

 

牛顿之所以成为伟大的科学家,纯粹基于他的三大定律与三大发现,有一条定律揭示了宇宙中物质与物质之间的相互吸引,星球是由物质组成的,因此星球与星球之间相互吸引,这种同类之间互相吸引的属性,在牛顿定律里叫什么定律?这就是著名的万有引力定律。在有形的物质世界中非常符合这个规律,那在无形的思想与精神领域同样也遵循着这个规律,因为思想有着巨大的能量,同类思想之间照样是会相互吸引的。

 

思想大致分为二类,正面积极的思想与负面消极的思想。正面积极的思想吸引着正面的东西,负面消极思想吸引负面阴暗的东西。大脑中拥有正面积极思想的人所蕴藏的能量远远高于负面消极的人,正面积极思想的人表现出来的状态总是富有激情,充满快乐与阳光,能很好地感染和带动周边的人。拥有正面积极思想的领导,他的能量与阳光心态总能够照亮每一个下属的心窝。2008年,美国总统大选,黑人奥巴马被当选为美国总统,成为美国历史上第一位黑人总统,奥巴马是一个正面积极充满阳光的人,奥巴马每次在公众面前,总以充满灿烂的笑容亮相,他凭借着自己的智慧与积极的心态,赢得了总统竞选成功。消极负面的人,没有阳光与能量,总是思考负面的、阴暗的东西。负面消极的人,他们总是习惯抱怨世界的不公,抱怨周边的人与事,总是抱有不好的心态,内心世界总是得不到平衡,所说的话都是消极的,行为也是消极的,这种人干任何事情,都会很难取得成功。如果你发现你周边有这样的一群人,每天总是发牢骚抱怨公司、抱怨上司,抱怨身边的同事,甚至有时还抱怨客户的人,那你必须尽快尽早远离他们,否则他们的负面思想将会影响到你,最终将影响到你事业的发展与成功。

 

我有一个朋友,他是一个具有负面消极思想的人,总是怨天尤人,抱怨客观环境,总关注事物的阴暗面。前些日子,家庭闹矛盾,两口子闹离婚,都老夫老妻了还闹离婚,怪可惜的,于是我去劝解,看能否让他们重归于好。我问我的朋友,你们这么大年龄的人,还闹什么离婚。他的回答是,离婚不是很正常吗?张三不是离婚了吗,李四不是离婚了吗,王老五最近不是刚办完离婚手续吗?这些负面的东西,全被吸引到他的大脑里面,成了他关注的焦点,像我们在场各位积极的朋友,我们很难举出一个离婚的案例,因为我们大脑总是关注那些喜结良缘的好事,已远离那些消极负面的事物。

 

现实生活中,具有强烈财富意识的人,总能吸引来财富,具有贫穷意识的人总是能引来贫穷。在我们各位朋友的大脑中,你可以选择装入正面积极的思想,也可以选择装入负面消极的思想,这是人类自由意识赋予你的权利,而我们会不假思索的选择前者。在思想选择时,我们应凭借理性加以控制,因为大脑总是对负面、阴暗的事物感兴趣,正如每天的负面新闻总是会出现在各大媒体的头版,因为大多数人对负面的东西特别感兴趣,这是人性的弱点。人类还具有理性思维,充分发挥理性思维的效能,控制自己,远离负面、阴暗的东西。我们每天可以训练自己的自我暗示能力,不断提醒自己,只想着美好的事物,避免自己陷入消极当中。一旦你选择装入正面积极的思想,则负面消极的东西在你的大脑中根本就没有存在的空间,因为正面思想与负面思想不可能同时存在一个大脑中存在,正面思想能带给我们好的感觉,负面思想总带给我们非常糟糕的感觉。

 

为了更好地帮助各位理解吸引力法则,我给大家讲一个经典的故事。古代有两位秀才一起进京赶考,在路上迎面而来的是一群送葬队伍,据了解是有人家里死了老人。第一个秀才看到这种现象,心情非常沮丧,心里感觉十分沉重,内心暗想,今天怎么遇上如此倒霉的事情,太不吉利了,一路闷闷不乐,打不起精神,进了考场后,心情还是郁闷之极,思维枯竭,状态不佳,答题时极不顺利,最终因此落榜。第二个秀才见到此事,暗暗开心,他迎面看到棺材,暗想自己能升官又发财,真是太好了,他总是自我暗示自己撞到了好运,进了考场后,仍然兴奋不已,激情四射,才思敏捷,拿到考卷后,一气呵成,最终金榜题名。同样的事情,为什么会有截然不同的心理反应呢?这是因为第一个秀才是个负面消积的人,他总是习惯去关注事物的阴暗面,吸引负面的东西充斥他的大脑,出现心态极差的结果,而第二个秀才则是具有正面积极思想的人,他总是关注事物积极阳光的一面,总能吸引到闪光的东西,状态总是很好,并易于取得成功。作为一个卓越的领导者,一定要学会选择积极正面的思想,远离消极负面的影响,这样你才会富有正面能量,极具激情,才会有最好状态投入到工作当中去,你的下属才更乐意去追随你。有关吸引力法则就给大家分享到此,关于如何应用吸引力法则,重塑我们的心智与思维,将在三天二晚的领导力训练课程中,再与大家详细分享。

 


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