一、简单的面试

小芹家的宝贝两岁半，早就盼着入园了，天天叨念着要许多小朋友陪着他一起玩。于是，妈妈就张罗给宝贝报了名，面试时，和蔼可亲的幼儿园老师就只是聊了几句，比如“宝贝你好!”“你今天吃了什么?”等等，简单沟通了几句就通过了。

二、沟通为主的面试

有些幼儿园面试，虽然也对孩子进行一些对话沟通，但是同家长的沟通显得更为重要，问清孩子平时的喜好，还有表现等等，有助于他们了解这个孩子的习性，采取针对个别教育。这样的面试多数家长都感到非常必要，因为对孩子只有好处。

三、测试面试

小芹想，宝贝的面试那么简单，可是她的同事们为什么觉得入园面试那么难呢?有的幼儿园较严格，可能会做一些小测试，来初步评价一下宝宝的能力。

1、交流关

“你叫什么名字?小名呢?”“宝宝住在哪里呢?”首先以简单的问题缓解气氛，家长只可重复，但不能提示。

2、语言关

对宝宝说一些“我会穿衣服”等与生活相关的话语，然后让他重复;接词游戏也能测试语言能力，比如说大人说前半部，后面部则由宝宝来接下去。

3、数学关

准备几块积木或几个水果，让孩子数一数有多少。

4、智力关

做几个简单的拼图，如两个半圆拼起来成一个圆等等，让孩子学着拼出。

5、动作关

画画可以测试精细动作，或者用小珠子穿大眼的贝壳等等;大动作可以用并脚跳来测试，且可跳出一段距离。

这些只是一些小测试，有些幼儿园在面试时也许会采用其中的某点，也有可能会有其他的内容，但是面试本身并不可怕，只是测定幼儿的兴趣方面，教养方式的侧重点会不同而已。可爱的孩子们，准备好进幼儿园了吗?

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